АДХД на послу: Да ли да кажем свом шефу - или не?
Не морате да откријте свој АДХД (или било који други инвалидитет) послодавцу пре него што се запослите. Док не схватите захтеве посла, можда нећете знати како ће АДХД утицати на ваше свакодневне активности. Можда ћете моћи да направите свој лични смештај који ће вам помоћи у успеху, као што је затварање врата канцеларије када вам затреба да се концентрише, користећи слушалице (ако је дозвољено) за блокирање буке и праћење распореда рада и задатака користећи технологија.
Начин да одлучите шта вам је потребно је да анализирате задатке који чине ваш посао и канцеларијско окружење. Ако утврдите да су вам потребни смештај, послодавац то тражи од послодавца Закон о Американцима са инвалидитетом да вам понудим разуман смештај. Прво, међутим, морате открити АДХД саветујући одељење за људске ресурсе (или свог шефа, на малом радном месту) и пружити врсту документације која вам је потребна на факултету. Затим, сарађујте са својим послодавцем да смислите смештај који ће вам „изједначити игралиште“ док узимате размотрите захтеве свог посла и трошкове послодавца за пружање смјештаја, финансијски и иначе.
БЕСПЛАТНИ СТРУЧНИ ВЕБИНАР
Погледајте напред према одраслима
Др Вес дели како да смисли план игре за успешну будућност, као и савете за управљање АДХД-ом на колеџу. Слушајте сада!
Поново репродукујте овај бесплатни вебинар
Ажурирано 6. децембра 2016
Од 1998. милиони родитеља и одраслих верују АДДитуде стручним упутствима и подршци за бољи живот са АДХД-ом и повезаним стањима менталног здравља. Наша мисија је да будемо ваш поуздани саветник, непоколебљив извор разумевања и смерница на путу ка веллнессу.
Набавите бесплатно издање и бесплатну е-књигу АДДитуде, уз уштеду 42% од цене насловнице.
