Шта учинити са стигмом менталног здравља на радном месту

February 10, 2020 10:58 | Андреа пакуетте
click fraud protection
Стигма менталног здравља на радном месту може имати негативан утицај јер се запослени осећају изоловано и често слабо искоришћени. Поразити стигму менталних болести на послу.

Постоји одређена подлога предрасуда у друштву које је снажно, утицајно и често погубно за многе људе који живе са менталне болести на радном месту. Не само да поједине професије додатно стигматизирају особу која је укључена, већ постоји и та лажна идеја тамо где је запослена особа некако недостојна, њихове вештине су упитне и често их се гура ван положај.

Моје искуство са стигмом менталног здравља на радном месту

Након дијагнозе имао сам много негативних искустава на радном месту и почело је отпуштањем. Власник ресторана рекао је да сам "чудан" и изгледао депресиван. Како се за мене све распадало, ово искуство је допринело мом покушају самоубиства. Неколико месеци након хоспитализације отпутовао сам у Јужну Кореју где сам две године радио као наставник. Пријатељи су ми рекли да сведем своје биполарне разговоре на минимум, јер ако би се открила моја болест, стигао бих кући у први авион.

Када сам се вратио у Канаду, успео сам да се прилично брзо вратим на тржиште рада, и био сам заиста узбуђен што сам имао интервју са једним од највећих послодаваца у граду. Поставили су ми низ питања, а ја сам био затечен кад је дошло до мог искуства са управљањем пројектима. Одговорио сам да је моја биполарна болест пројекат сам по себи и да морам да је водим сваки дан. Наставио сам да објашњавам детаље и мој одговор је милостиво прихваћен и ангажован сам. Био сам сигуран да сам погодио џекпот.

instagram viewer

Како је време одмицало, схватио сам да сам стигматизован када сам био присиљен да кажем новом менаџеру о свом стању. Нисам имао избора. Тамо сам радио шест година, а отприлике половину тих година сам био малтретирање на послу и заглавио се у углу да труне. Моје вештине нису биле искоришћене и занемарен сам јер су сарадници сматрали да немам шта да допринесем. То је довело до тешке депресије и, како сам пропустио дане рада, на крају сам стављен на условно. Процес је био толико болан да сам завршио са боловањем и био сам дуготрајно онеспособљен осам месеци.

Стигма менталног здравља у помоћи на радном месту

Повратак на посао - Стигма менталног здравља ствар прошлости

Стигма менталног здравља на радном месту може имати негативан утицај јер се запослени осећају изоловано и често слабо искоришћени. Поразити стигму менталних болести на послу.По повратку на посао пребачен сам у нову дивизију под другим менаџером и мој живот се драстично променио. Мој нови менаџер односио се према мени достојанствено, са поштовањем и посветио му посао који је понекад био не само изазован, већ је чак и уживао. Ја сам марљиво радио на томе да постанем заговорник менталног здравља на радном месту. Чак сам имао прилику да наставим своје образовне снове и добио сам подршку и стипендију. Шеф хончо тражио је од мене да напишем блог компаније о менталним болестима на радном месту, која је достигла хиљаде запослених. Реакција је била невероватна јер су се на десетине људи јавиле са својим личним причама о менталним болестима, а други су ми послали приватне поруке захвалећи ми на храбрости.

Ја више не радим за ову компанију јер сам створио свој посао Извршни директор Друштва биполарних поремећаја Британске Колумбије. Међутим, никада нећу заборавити шта ме је научио други шеф, а то је да заслужујем сјајан посао, разумевајућег менаџера и подржавајући тим. Научио сам и да се не бих слагао са мање јер да ме послодавац није подржао, не бих их подржао својим драгоценим вештинама и радном етиком. Прихватам само најбоље и толико сам захвална да сам имала њена упутства, а сада уживам у свом новом Изгледа да док путујем заједно знам да ме ментална болест неће спречити да потражим смислено каријера.

Такође се можете повезати са Андреом Гоогле+, Фејсбук, Твиттер, и на БиполарБабе.цом.